European Media Partner

De voordelen van een circulaire economie

mrt 1, 2018

Willen wij onze afvalberg reduceren en de beschikbare grondstoffen verstandig beheren, dan moet bezit plaats maken voor delen. Het delen van service, of nog liever: van materialen. Dat betekent ook dat fabrikanten hun verantwoordelijkheid moeten nemen. Door producten van hoge kwaliteit te leveren die hun waarde behouden.

Circulair bouwen heeft de toekomst

mrt 1, 2018

Het traditionele bouwproces in Nederland is dood. Lange leve het nieuwe bouwproces, waarbij er veel meer aandacht bestaat voor duurzame processen. Bij een circulair bouwproces is de energie gericht op het volledig recyclen van alle materialen en producten.

Agile werken: klantgericht in alles

mrt 1, 2018

De veranderingen in de economie dwingen organisaties en professionals anders naar talent te kijken. Goed talentmanagement geeft werknemers kansen en de ruimte en bindt ze niet vast. Agility en flexibiliteit zijn hierbij de kernwoorden. “De klant is de baas, niet het management.”

Ben Tiggelaar over het vermogen om te blijven leren

mrt 1, 2018

Wie het woord managementgoeroe hoort, denkt al gauw aan Ben Tiggelaar. Zowel in zijn workshops als in zijn populaire boeken behandelt hij belangrijke onderwerpen zoals werk, leiderschap en verandering. Ook competentieontwikkeling komt regelmatig aan bod. Wat is nu precies het geheim daarvan? “Er staat één vaardigheid centraal: de vaardigheid om nieuwe vaardigheden te leren.”

Het nieuwe leiderschap

mrt 1, 2018

De grote thema’s van dit moment zijn digitalisering, diversiteit, aanpassingsvermogen en duurzaamheid. Weet je die als leider goed te verbinden, dan is de kans op succesvol leiderschap groot. Hoe? Meer oog voor de soft-skills, maar wel verpakt in een hard jasje.

Hoe kun je recruitment verbeteren?

mrt 1, 2018

Je bedrijf groeit en je hebt mensen nodig. Goede mensen. Die passen binnen je team. En die lang blijven om je bedrijf echt vooruit te helpen. Makkelijker gezegd dan gevonden. “Als je innovatief werk biedt, zorg dan minstens dat de recruitmentsite een innovatieve ervaring is.”